为确保2023、2024级员工转专业工作公平、公正、公开，根据《555000a公海会员中心本科员工学籍管理规定》和《555000a公海会员中心员工转专业管理办法》，特制定555000a公海会员中心2024-2025第二学期员工转专业实施细则。
一、转专业工作小组及工作职责
工作小组组长：郭晓梅
成员：雷春香、丁明明、王益土、王红梅、刘锋、李明范、童泽奇、施高萍、张滔源
秘书：缪晨洁
工作职责：制定转专业实施细则；负责员工转专业工作的实施及考核等。
二、2024-2025第二学期本科专业计划转入计划
根据公司学科专业设置及学校转专业要求，计划转入本科员工数见表1。
表1 2024-2025第二学期本科各专业计划转入员工数一览表
序号 | 专业名称 | 计划转入员工数 | 转入条件 | 考核方式 |
1 | 机械设计制造及其自动化 | ≤22（其中23级10人，24级12人） | 按校本科员工转专业实施办法 | 按平均学分绩点排序（50%）+面试（50%） |
2 | 材料成型及控制工程 | ≤17（其中23级8人，24级9人） | 按校本科员工转专业实施办法 | 按平均学分绩点排序（50%）+面试（50%） |
3 | 车辆工程 | ≤17（其中23级8人，24级9人） | 按校本科员工转专业实施办法 | 按平均学分绩点排序（50%）+面试（50%） |
4 | 机器人工程 | ≤21（其中23级9人，24级12人） | 按校本科员工转专业实施办法 | 按平均学分绩点排序（50%）+面试（50%） |
5 | 智能制造工程 | ≤6（24级6人） | 按校本科员工转专业实施办法 | 按平均学分绩点排序（50%）+面试（50%） |
三、考核时间及地点
时间：2024-2025学年第二学期第一周
地点：南浔校区精益楼北307会议室
四、考核方式（转入）
申请转入员工需提交本人所有课程的成绩单（原所在学院盖章）及《浙江水利水电公司员工转专业申请表》。公司将按照申请员工所有课程平均学分绩点及面试成绩择优录取。
五、公示及审批
转专业工作小组按申请转入员工总成绩从高到低排序，确定拟转入专业员工名单，并在网站进行公示，公示期三天。经公示无异议后，将最后拟定的员工名单报送教务处审批。
555000a公海会员中心
2024年12月28日